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非公開求人について
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ほとんどの人事担当者の方は「イイ人がいれば採用したい」と思っています!
求人情報には転職・就職サイトに公開されている情報や、公開されていない情報があります。
「応募が殺到し対応に時間がかかってしまう」「採用条件にピッタリ合った人だけに会いたい」といった理由から、半数以上公開されていません。 採用コストにも限度がありますので全て公開できているわけではないのです。そんな多数の求人(公開求人・非公開求人)からあなたに合った情報をご提供いたします!
非公開求人が多い理由
事業戦略上、競合他社に知られたくないケース
  • これから重点的に力を入れていこうとする事業のため
  • 新規事業や新規マーケットに参入する補強のため

効率的な採用活動を進めるケース
  • 応募が殺到するのを避けるため
  • ターゲット人材をピンポイントで採用したい
  • 急募のため広告掲載が間に合わないため
  • 良い人がいれば採用したいスタンスのため
教育業界への転職サポートではそういった「非公開求人」も多数ご紹介できます!

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